Vacature
Coördinator praktijkonderzoek duurzame landbouw
Jouw baan
Als onderzoeker heb je een belangrijke rol in de uitvoering van onderzoeksprojecten binnen het team Bedrijfssystemen en Bodemkwaliteit van onze businessunit Open Teelten. Je bent verantwoordelijk voor de praktische coördinatie van grootschalige veldexperimenten rondom Lelystad in met name de akkerbouw en vollegrondsgroenteteelt. Dit kan gaan over nieuwe teeltsystemen, proeven over bodemkwaliteit maar ook bijvoorbeeld met nieuwe vormen van mechanisatie. Voorbeelden hiervan zijn PPS Groenbemesters en PPS Agroforestry.
Je bent de spil tussen onderzoekers en het proefbedrijf, waarbij je zorgt voor de vertaling van wetenschappelijke inzichten naar de praktijk. Samen met onderzoeksassistenten draag je bij aan het verzamelen van data uit veldexperimenten. Door jouw praktische blik ontwikkel je oplossingsrichtingen voor de verduurzaming van de landbouw en verhoging van de biodiversiteit, zowel op de korte als lange termijn (proof of principle, nieuwe bedrijfssystemen), en je integrale benadering draagt bij aan robuuste en weerbare productiesystemen.
Jouw taken en verantwoordelijkheden als onderzoeker zijn:
- Plannen en uitwerken van veldproeven;
- Praktische coördinatie van de veldproeven in overleg met onderzoekers en proefbedrijf, je bewaakt het overzicht van de uit te voeren werkzaamheden;
- Organiseren en verzamelen van data (gewasontwikkeling, biodiversiteit, bodemkwaliteit);
- Verwerking en interpreteren van onderzoeksresultaten;
- Eventueel bijdragen aan de presentatie van de resultaten voor opdrachtgevers, belanghebbenden en vakpers
Jouw kwaliteiten
Je bent sociaal vaardig, flexibel en gericht op samenwerking binnen een team. Daarnaast beschik je over een aantal belangrijke kwaliteiten: je bent creatief, durft initiatief te nemen, werkt graag samen en hebt een praktische instelling. Proactiviteit en resultaatgerichtheid staan voor jou centraal in je werk.
Ook beschik je over:
- Minimaal HBO werk- en denkniveau;
- Kennis van de akkerbouw en vollegrondsgroententeelt;
- Kennis van innovatieve productiesystemen en bodembeheer is een pre;
- Kennis en ervaring in het opzetten van veldproeven en/of dataverwerking is een pre;
- Coördinerende vaardigheden, werkt zelfstandig en kan makkelijk tussen taken wisselen;
- Bereidheid om je te verbreden in het kennisveld en opleidingen te volgen om vaardigheden op te doen,
Je ziet dat er voldoende uitdagingen voor jou liggen. Deze uitdagingen kunnen ook als ontwikkelmogelijkheden gezien worden. Mocht jij dus nog niet het track-record hebben dat in de vacature wordt gevraagd, maar wél solide werkervaring hebben, dan willen we jou ook graag uitnodigen om te solliciteren.
Wij bieden jou
Als het gaat om arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research.�Highlights uit onze CAO zijn bijvoorbeeld:
- werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
- sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapverlof;
- er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
- een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
- uitstekende pensioenregeling via ABP.
Wageningen University & Research biedt volop kansen voor groei en ontwikkeling met een sterk intern recruitmentbeleid en uitstekende opleidingsmogelijkheden.
Je werkt op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, in een internationale en open werksfeer. Al 20 jaar op rij zijn wij verkozen tot de "beste universiteit” van Nederland! Een plek dus om trots op te zijn.
Wil je meer informatie?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Janjo de Haan, senior onderzoeker, telefoon 0320-291211 (janjo.dehaan@wur.nl) of John Verhoeven, Teamleider, telefoon 0320-291349 (john.verhoeven@wur.nl).
Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Dax Teunissen, coörporate recruiter, via vacaturemeldingen.psg@wur.nl
Solliciteren?
Klik op de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website. Alleen sollicitaties via onze website worden in behandeling genomen.
Reageren kan tot en met 31 maart 2025.
Welkom, veilig en gewaardeerd
Wageningen University & Research (WUR) hecht grote waarde aan diversiteit en inclusie. Dit omdat we geloven dat verschillende inzichten leiden tot innovatieve oplossingen. We creëren daarom een werkomgeving waar iedereen zich welkom, veilig en gewaardeerd voelt, ongeacht achtergrond, identiteit of ervaring. Samen bouwen we aan een cultuur waarin ieders unieke bijdrage bijdraagt aan het succes van onze organisatie.
Wij zijn
Open Teelten
De Businessunit Open Teelten van Wageningen University & Research wil een belangrijke bijdrage leveren aan het ontwikkelen van economische gezonde open teelten sectoren met respect voor natuur, milieu en mens en brengt wetenschap in de praktijk.
De Businessunit is gespecialiseerd in het toetsen en ontwikkelen van innovaties in akkerbouw, fruit-, boom-, vollegrondsgroenteteelt en de groene ruimte. We zijn expert in het succesvol ontwikkelen en toetsen op praktijkschaal op basis van wetenschappelijke verantwoorde methoden en technieken. We doen dit met name met onze unieke kennis, proefbedrijven en bewaarfaciliteiten, zowel nationaal als internationaal.
Wageningen University & Research
De missie van Wageningen University & Research is ‘To explore the potential of nature to improve the quality of life’. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving. Met ongeveer 30 vestigingen, 7.600 medewerkers (6.700 fte) en 13.100 studenten en ruim 150.000 Leven Lang Leren-deelnemers behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.
Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR
Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.